作者：刘澍高校工会双重受托诉求责难制度改造
摘要：高校工会作为职工权益的法定“代言人”，基本职责是维护广大职工的合法权益。但在国家主导下的市场化改革中，其“代言人”资格却饱受职工权益诉求的责难，并不得不接受职工群体性的民意检验。在当前国家市场化专营并未得以完成的局面下，高校工会的社会定位依然依赖于国家的观念性和制度性输出。伴随着此种转型前景的日趋明朗，尤其是高校“去行政化”的趋势，高校将来的属性可能更为类似与当前国有企业，届时高校工会的定位也将发生适应性的转变。而这一切的实现将依赖于国家对目前工会“双重受托”属性的制度改造。未来的高校工会应当成为职工权益的代言人。
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