作者:孙磊; 赵文彬电力公司人才队伍管理
摘要:发展是企业的永恒主题,企业发展的核心归根结底是人才队伍的建设。随着“三集五大”体系建设的深化,集约化、扁平化、专业化、精益化的推进,县公司部分干部员工因思维定势一时不能适应变革,在一定程度上阻碍了公司科学发展。
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《职业圈》是一本有较高学术价值的半月刊,自创刊以来,读者遍布全国各科研机构、高等院校及企事业单位。选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。
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