人力资源管理对企业创新绩效的作用分析

作者：王苗苗人力资源管理创新绩效作用分析

摘要：企业面对经济市场带来的发展压力,在企业管理方面要格外的重视,通过提升企业管理水平来推动企业的发展是一项非常明智的选择.在企业管理工作中,人力资源的绩效管理工作非常重要,能够直接影响企业的经济效益,以及发展成果.本文中主要分析企业创新绩效中人力资源管理的作用,以供同行借鉴.

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