作者：李燕麟职位体系职业通道胜任力模型评价中心
摘要：本文结合某企业实际情况，分析现有职业通道和胜任力模型建设睛况，通过建立并应用评价中心技术，进一步优化职业发展通道建设。
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《职业圈》是一本有较高学术价值的半月刊，自创刊以来，读者遍布全国各科研机构、高等院校及企事业单位。选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度，颇受业界和广大读者的关注和好评。
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