作者:陆中平; 明玉艳; 边琳娜企业职工主观幸福感影响因素提升策略
摘要:主观幸福感作为个体对生活质量评估的重要心理学参数,是近年来心理学关注的一个热点问题,也是公司“员工幸福工程”建设的重要内容。本文阐述了主观幸福感的基本内容;概括了影响员工幸福感的因素;提出了提升企业职工主观幸福感的策略。
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《职业圈》是一本有较高学术价值的半月刊,自创刊以来,读者遍布全国各科研机构、高等院校及企事业单位。选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。
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