人事档案管理中存在的问题及对策

作者：龙向群人事档案管理制度

摘要：人事档案管理工作是按照国家政策,在工作中形成的记载个人经历、政治思想、品德作风、工作表现、工作实绩、工资待遇等内容的文件材料,是人力资源管理与开发利用的重要依据,对个人成长起着重要作用.认识人事档案管理的功能和作用,分析存在的问题和不足,切实做好人事档案管理工作,对于人力资源开发利用,促进经济社会的健康发展具有积极意义.

注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社