作者:方菡人力资源招聘培训供电企业
摘要:供电企业在不断快速建设中,对于高素质人才依赖性逐渐增加,也可以说高素质人才是供电企业快速稳定发展的重要因素,但是我国现在供电企业人力资源管理中的招聘和培训上面还存在一定缺陷。首先,供电企业人力资源管理中的招聘和培训发展时间较短,招聘及培训环节还存在各种问题,怎样提高供电企业招聘和培训工作质量,是供电企业人力资源管理中的主要问题。
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《职业圈》是一本有较高学术价值的半月刊,自创刊以来,读者遍布全国各科研机构、高等院校及企事业单位。选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。
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