作者:李晓萍职业女性工作家庭冲突影响因素良好对策
摘要:随着时代的发展以及我国经济社会的快速发展,越来越多的女性开始走出家庭,跻身职场。这些职业女性一方面要勤奋工作,希望在工作中争取更多的发展空间,更好地实现自我价值;另一方面又要担负起贤妻良母的家庭角色,履行家庭所赋予的义务与责任。基于此,职业女性在工作和家庭的事务处理中常常会出现冲突与矛盾,感到力不从心又无所适从。
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《职业圈》是一本有较高学术价值的半月刊,自创刊以来,读者遍布全国各科研机构、高等院校及企事业单位。选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。
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