基层学习型党组织建设干部管理机制思考

作者：李光烈基层学习型党组织干部管理机制思考

摘要：深化干部人事制度，加强对聘用管理干部的管理与监督，是企业健全和完善用人监督约束机制，防止和克服管理干部使用上的不正之风的有效措施。文章从工作承诺制、过错责任追究制、任职审计制、风险抵押制和末位淘汰制五个方面进行了论述。

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