作者:徐彦馨人力资源管理创新企业人力资源管理部门人力资源管理模式优秀人才核心竞争力网络技术21世纪
摘要:随着科技的飞速发展和网络技术的不断革新,人才已经成为21世纪最宝贵的财富,也就成为了企业的核心竞争力。因此.企业中的人力资源管理部门在企业的发展道路上占有重要的地位。如何创造出一套新的人力资源管理模式,使其更好的发挥招聘优秀人才、合理配置人力资源、挖掘员工潜能等功能.为企业创造更大的价值成为一个值得思考的问题。在这个全球化、经济化、
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