作者:蒋艳红电力企业员工队伍建设人力资源开发专业人员素质可持续发展电力行业升级改造技术更新
摘要:随着社会的发展,传统的电力行业面临着一系列人力资源方面的问题。成熟的企业在实施技术更新换代和设备升级改造的过程中,急需引进先进的管理理念,提高专业人员素质以适应新形势的要求;新兴企业则要应对专业人才短缺、运营维护经验匮乏、人员培训周期长等难题。因此,如何采取有效的人力资源开发、培养和应用策略、为企业的可持续发展奠定基础已成为每个电力企业高度关注的问题。
注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社