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“联想教父”的交接班艺术

作者:江北联想集团交接班企业治理结构企业管理理念投资控股公司艺术市场经济需求中国企业

摘要:柳传志寅布卸任,联想集团正式从“后柳传志时代”进入“杨元庆时代”。柳传志创业27年来跌宥起伏的人生阅历,已经使他成为中国商界的标志性符号。 不久前,“联想教父”柳传志二次隐退,有媒体总结柳传志对联想集团的贡献:一是通过卓有远见和创造性的设计以及稳健的分步实施,成功实现了企业的股份制改造,并逐步建立起了更加规范、更加符合市场经济需求的企业治理结构,为联想集团的长远发展奠定了坚实的基础;二是从长期的企业管理实践中探索出了以“管理三要素”为核心的一整套具有联想特色的企业管理理念和方法。这些管理规律不仅在联想集团自身的发展过程中起到了重要作用,还形成了联想控股作为多元化投资控股公司的核心竞争力,正帮助越来越多的中国企业实现更好发展。

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