浅析现代企业管理中的绩效改进

作者：刘久涛绩效管理绩效改进绩效考核企业管理

摘要：绩效考核已成为现代企业重要的管理工具，通过对员工工作绩效良好的评价，并保持员工的有效回馈，企业就能激发起每位员工的工作热情和创新精神，推动员工的能力发展与潜能开发，从而形成一支高效率的工作团队。通过绩效的有效改进，实现企业与员工的共同成长，最终促成员工个人自我实现和企业的基业常青，实现双赢。

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