作者:刘建国高职院校员工忠诚度教师流失
摘要:随着国家对职业教育的重视,高职院校面临着很好的发展机遇。高职院校的优秀员工因此成为了稀缺资源被优秀高职院校所重点关注和竞相挖掘。文章对教师招聘期、员工稳定期、离职潜伏期、离职期和离职后的教师忠诚度的培养提出了相关对策。
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《职业圈》是一本有较高学术价值的半月刊,自创刊以来,读者遍布全国各科研机构、高等院校及企事业单位。选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。
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