全面精细管理 追求组织卓越

作者：张文平; 张兵; 卢淑桂; 肖燕华; 朴忠杰卓越绩效企业文化人力资源管理创新精细化管理

摘要：通过导入卓越绩效模式,以组织的内、外部环境及相关方的需求分析为基础,制定所的发展战略,并优化流程,精细管理,在各个方面都得到较大提升,尤其是在领导作用、人力资源、基础设施、技术及管理创新、过程管理等方面具有综合优势。重点介绍按照卓越绩效模式在以上这几方面管理的特色做法及取得的成果。

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