上海市闵行区建立健全维稳机制劳资关系稳定见成效

作者：朱一瑞 杨琦上海市闵行区劳资关系群体性突发事件稳定维稳仲裁案件劳资纠纷合法权益

摘要：近年来，上海市闵行区在劳资纠纷案中欠薪案件占案件总量的44％．占仲裁案件总量的30％．占群体性突发事件总量的27％。显然，企业欠薪是阂行区劳资纠纷的主要诱因之一。为应对企业恶意欠薪，有效且可持续地维护劳动者的合法权益，区人社局锐意创新，建立健全多项工作机制，成效显著。

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