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基于员工成长的培训管理体系构建

作者:王薇培训管理体系员工成长部级火炬计划项目高新技术企业技术研究中心知识密集国家批准技术力量

摘要:1996年成立的W公司是一家知识密集、技术力量雄厚的部级高新技术企业.是国家批准的行业内唯一拥有技术研究中心的企业.先后承担多项“部级火炬计划项目”和”省级火炬计划项目”。近年来.随着公司的快速发展.公司已将人才引进与培养提升至公司的战略层面.w公司开始加大对员工的培训力度.每年在培训上的投入日益增多,但随着培训的不断深入.培训效果却越来越难以凸显,培训工作往往流于形式,员工对培训工作持消极”抵制”态度。

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中国劳动科学

《中国劳动科学》是一本有较高学术价值的大型月刊,以宣传国家的劳动政策、指导劳动领域各项改革为宗旨,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国劳动科学》杂志已正式更名为《中国劳动》杂志。

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