劳动仲裁员仲裁机构浙江省劳动争议案件全覆盖实体化经济发达地区2008年
摘要：自2000年以来,浙江省劳动关系领域出现了许多新情况、新问题,劳动争议案件逐年增长,仲裁机构不独立、案多人少的矛盾日益突出。尤其是2008年＂两法一条例＂实施以来,全省劳动争议案件量出现＂井喷式＂增长,年均处理劳动争议近10万件,案件量位居全国第五位。全省专职劳动仲裁员年人均主办案件100余件，宁波市北仑区等县级经济发达地区年人均办案在200件以上，
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