作者：刘畅; 张军; 尹松梅; 杨杰; 薛孝东劳务派遣风险防范劳动力市场用人方式劳动保障制度用人单位用工形式改革开放
摘要：劳务派遣这一用人方式最早起源于日本、美国。它的特点是劳务派遣企业“招人不用人”，用人单位“用人不招人”，是国际上十分流行的用工形式。随着我国改革开放的不断深化、社会劳动保障制度的完善以及新一代求职者就业观念的变化，劳务派遣开始在不同层次的劳动力市场得到发展，并被越来越多的企业所认识和使用。但是，由于市场的不成熟和相关法规的不健全，劳务派遣业在高速发展过程中依然存在不少问题，企业在使用劳务派遣的过程中该如何防范可能面临的风险？
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
