人力资源工作如何帮助企业实现绩效突破？

作者：鲍明刚企业管理机制人力资源工作企业绩效人力资源管理工作人力资源管理体系咨询人员管理者hr资金

摘要：困挠HR管理者的问题 随着中国企业管理机制的变革,人力资源管理工作变得越来越重要,大量的企业甚至投入大笔资金借助外部专业咨询人员的力量进行人力资源管理体系的变革,那么,到底企业人力资源工作和企业绩效之间存在什么样的关系？我们的人力资源管理工作是否真的达到了帮助企业实现绩效突破的目的？

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