HI,欢迎来到学术之家,发表咨询:400-888-7501  订阅咨询:400-888-7502  股权代码  102064
0

珠江三角洲“民工荒”的启示与对策

作者:饶惠霞珠江三角洲民工外资企业2004年统计局广东省地级市私营就业

摘要:2004年底,广东省统计局在珠江三角洲9个地级市的3.3万家私营、港澳台资和外资企业中抽取了329家企业,了解企业用工情况.结果发现,这三类企业目前民工短缺数量相当于就业人员总数的12%左右,据此推算,全省民工短缺总量超过100万人.造成近期部分企业缺工现象产生的原因:一是经济快速发展,劳动力需求增加;二是企业工资待遇偏低,缺乏吸引力;三是劳动力供求错位,加剧缺工矛盾;四是权益保障不到位,员工有后顾之忧.对此我们必须引起重视.珠江三角洲地区出现的"民工荒"现象带给我们的启示是:

注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社

中国科技信息

《中国科技信息》(CN:11-2739/N)是一本有较高学术价值的大型半月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国科技信息》栏目有科技新闻、科技杂志要览、能源与环境、工程、农业、制造、交通运输、信息科技、现代服务、健康与生物医药、城镇化与城市发展、科技教育创新、基础及前沿研究、创新体系建设等。

杂志详情