作者：李海霞石油企业技能人才激励培训
摘要：本文探讨了石油企业高技能人才队伍现状及形成的原因，提出了转变观念，大力加强石油企业高技能人才的开发任用，采取有效的激励手段，激发高技能人才的主动性、积极性和创造性，建立和完善职工培训制度，加强上岗培训和岗位技能培训等对策。
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《中国化工贸易》（CN：11-5717/TQ）是一本有较高学术价值的大型旬刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国化工贸易》拥有良好的政府、专家资源及海内外学术合作关系。重点报道国内外化工、石化、石油领域的新技术、新工艺、新兴边缘学科和高技术成就，读者对象为化工科研及设计人员、大专院校师生、化工行业管理干部以及化工企业的厂长经理及营销人员。
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