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注重提高军官的职业成就感

作者:姜红明; 翟钰; 曹宇职业成就感军官待遇留人留住人才感情留人事业留人能力转业

摘要:目前,在一些单位,干部转业出现了这样一种现象:能力强的不想留,混日子的不想走。一些能力强但转业愿望也强的军官,很多人并不是在意待遇,而是感觉缺乏成就感。因此,部队要想留住人才,除了靠待遇留人、感情留人,更重要的是要靠事业留人,也就是说,要不断增强军官的职业成就感。

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政工导刊

《政工导刊》(CN:61-1063/D)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《政工导刊》多次受到权威部门和媒体的充分肯定。《人民日报》、《解放军报》、《中国新闻出版报》等国内多家权威媒体报道过《政工导刊》的办刊经验,总部多位首长先后题词给予褒扬,刊物被誉为军队思想政治工作精品期刊。

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