作者:白永社预防经验入伍动机动态变化个性特点基层干部兴趣爱好
摘要:凡事早预测。未雨先绸缪。通过预测,可以对不同情况下、不同人员可能出现的不同问题做到心中早有数,使预防措施早跟上,促成矛盾早化解。在预测的内容上,要注重随动态变化、从特点出发。一是针对人员特点搞好预测。比如,新兵初到部队,其深层思想、个性特点一时不容易暴露,基层干部骨干要主动亲近,善于做他们的师长、兄长和朋友,对他们入伍前的情况、入伍动机、脾气秉性、兴趣爱好、家庭成员及经济条件等,要做到“见面熟”、“一口清”。
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