HI,欢迎来到学术之家,发表咨询:400-888-7501  订阅咨询:400-888-7502  股权代码  102064
0

浅谈媒体融合发展时期新闻采编人员的绩效考核

作者:罗玺媒体融合采编人员绩效考核创新探索

摘要:媒体融合发展背景下,媒介平台不断推陈出新,信息传播方式日新月异。传统采编绩效考核制度已不再适应传统媒体融合发展,建立一套适应多渠道传播机制,能够全面推进媒体融合发展的采编考核体系迫在眉睫。本文将阐述媒体融合发展背景下,传统媒体采编绩效考核实施的现状、存在的问题及应对方式,以期为传统媒体建立健全媒体采编考核体系提供一定的借鉴意义。

注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社

新闻研究导刊

《新闻研究导刊》(CN:50-1205/G2)是一本有较高学术价值的大型半月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《新闻研究导刊》主要刊发新闻传媒、创意设计等相关领域学术论文,及时报道全国乃至世界传媒行业的热点话题、焦点事件中挖掘提炼对传媒界有借鉴作用和启发意义的新理念、新思想和新理论,总结提升媒体采编和经营实践的新做法、新探索和新趋势。

杂志详情