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人少事多矛盾多“高招”频出巧化解——贵州省毕节军分区适应编制体制调整的做法

作者:周国新; 谢中林; 李玉龙贵州省毕节编制体制调整编制调整军事素质部队管理身兼数职警卫工作训练内容安全行车骨干作用

摘要:<正> 去年编制调整后,军分区、人武部“人少工作多、任务重”的矛盾突出。贵州省毕节军分区立足自身实际,通过采取培养”一专多能”复合型干部、提高士兵队伍素质、合理使用“双合格”预征兵员等办法,使这一矛盾得到缓解。一、培养“一专多能”复合型干部。编

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西南民兵

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