作者：赵丽娟新疆五星级酒店员工流失
摘要：本文针对新疆五星级酒店员工流失的现状进行剖析,掌握了新疆五星级酒店发展状况,发现员工流失给酒店造成了一定的负面影响。通过深入分析五星级酒店员工流失的原因,得知当地社会观念存在酒店服务社会地位较低的问题,酒店未能建立科学的用人机制,给员工造成较大工作压力。应该采取的措施是,建立酒店和谐文化,体现人文关怀。采用多种方式进行沟通,建立彼此信赖感,同时建立可以激发员工积极性的薪酬制度。
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《现代商业》（CN：11-5392/F）是一本有较高学术价值的大型旬刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《现代商业》旨在深入商业流通经济的研究与探讨，汇集高等院校、学术研究机构的研究成果、实战派的宝贵经验，集学术性、前沿性、实践性为一体，致力打造科研人员交流展示成果的平台，为实战者的经营决策提供思考借鉴。
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