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如何加强员工队伍建设

作者:缪宏员工队伍建设岗位竞聘人尽其才责任意识团队协作竞赛

摘要:一是岗位互动,按照人岗相适原则,在全行范围内对员工展开合理化调配和交流,做到人尽其才,才尽其用。二是岗位竞赛,通过组织多种形式的岗位竞赛,在竞赛中提升业务水平、培养责任意识、增强团队协作。三是岗位竞聘,给有能力有潜力的员工提供锻炼的机会和平台,同时营造一种“能者上、庸者下”的氛围,

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现代金融

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