作者：赵振益
摘要：管理学大师彼得·德鲁克曾说过:“企业只有一项真正的资源——人”。人力资源是企业的长期价值,是企业保持竞争力的动力之源。当前,伴随国内国际金融格局的激剧变化,商业银行面临的竞争压力日益增大,这种压力不仅表现为同业的业务竞争,而且更深层次地表现为人员素质的竞争。因此,现在商业银行越来越重视人力资源的管理,这其中不仅要注重人力资源整体素质的提高,更应关注人才结构的调整和优化。
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《现代金融》（CN：32-1547/F）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《现代金融》杂志是由中华人民共和国新闻出版总署、正式批准公开发行的优秀期刊，现代金融杂志具有正规的双刊号。自创刊以来，被公认誉为具有业内影响力的杂志之一。
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