作者：刘永斌领导干部道德建设社会主义荣辱观引领领导行为基础性工作社会评价社会后果
摘要：领导干部道德建设长期以来缺乏载体和可操作的内容，“八荣八耻”的提出找到了一条深化领导干部道德建设的途径。领导干部的荣辱观是受人生观和道德观影响的关于荣誉和耻辱的总的看法。荣誉是指社会给予领导行为的肯定和赞扬，也是领导干部对自己行为的社会后果和社会评价的关心。耻辱是荣誉的反面，争取荣誉避免耻辱是领导干部的共同愿望。但由于领导干部荣辱观的不同，对荣誉与耻辱往往有不同的理解。在一些领导干部中，以荣为耻、以耻为荣的现象并不少见。领导干部的动机和行为受荣辱观的影响很大，正确的荣辱观引导领导干部做高尚的人，错误的荣辱观引导领导干部做低俗的人。因此，树立正确的荣辱观，是领导干部道德建设的一项基础性工作。
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