作者：王小瑛七宗罪美国心理学会格迪谢斯国际奖管理人才反向思考自我毁灭办学规律经济衰退期
摘要：优秀公司为什么会衰败？这些公司看起来拥有最优秀的管理人才、实实在在的商业成功纪录、有创意的产品和似乎无法动摇的竞争地位,但却几乎在一夜之间败落到勉强维持生计的境地。曾因杰出的咨询贡献被美国心理学会授予RHR国际奖的杰格迪什·N·谢斯（Jagdish N.Sheth）教授,的研究发现：当公司经过多年不懈努力逐步走向卓越或成功时,常常会在不知不觉中养成一些坏习惯,这些坏习惯有的是公司CEO直接造成的。
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