作者：史宝玉医院绩效管理问题对策
摘要：当前我国医院绩效管理工作仍存在众多的问题,是亟待去解决的,因此,如何成功科学的在医院的管理中,顺利开展绩效管理工作,就成为了当前我国医院管理工作的发展的重要组成之一。随着我国医疗体制改革的不断深入,各医院都加强了自身管理,当前我国医院发展还没有形成完善的绩效评估体系,文中对绩效管理中存在的问题进行了分析,并对存在问题提出了相关对策,以便更好的推动医院发展。
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《人力资源管理》（CN：15-1346/F）是一本有较高学术价值的月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版总署批准，海内外公开发行的管理类期刊。是我国为数不多的专为企事业单位中高层管理人员，高校及相关教育科研机构教学、科研和行政人员量身定做的专业管理类期刊。
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