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规范自身才能以法为盾

作者:乔博娟才能劳动关系自身行为法律违法者惩罚

摘要:对守法者来说.法律是维权之盾;对违法者来说。法律则是惩罚之矛。对劳动关系双方来说亦是如此。如何用法律之盾守护自己的权益.如何免法律之矛的惩罚?以下几则案例给出的答案就是:不仅要熟知法律.更要规范自身行为,谨守底线。

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人才资源开发

《人才资源开发》(CN:41-1372/D)是一本有较高学术价值的大型半月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《人才资源开发》是一本面向职业经理人的人力资源管理实战型期刊。它紧紧围绕企业、事业单位人力资源管理实际,传递最新人力资源管理资讯、介绍成功企业人力资源管理实践解决方案,介绍国内外人力资源管理的新理念、新技术、新方法,是职业经理人提升人力资源管理智慧的助手。

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