作者：莫凯洋; 宾子杰草根ngo魅力型领导特质成因影响
摘要：魅力型领导作为草根NGO的主要领导方式,具备拥有高尚的道德品质、良好的人际关系以及高度的环境敏感性和改革意识等领导特质。它的形成是草根NGO的组织外部环境和组织内部特征影响下的必然结果。魅力型领导对草根NGO的发展有推动组织变革、凝聚组织人心、提高组织绩效等积极作用,同时也存在导致领导权力过度集中和决策风险增加等缺陷。
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