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跨国公司中员工对家长式领导的偏私感知研究
第137-138页
关键词: 家长式领导 组织公正感 员工敬业度 感知差异
2013年第20期
《社会科学动态》
上级家长式领导风格影响下属
组织公正感
的机制
第36-56页
关键词: 家长式领导 组织公正感 分配公正感
2008年第03期
《管理学季刊》
组织公正感
的理论研究进展与发展脉络述评
第115-121页
关键词: 组织公正感 分配公正 程序公正 互动公正
2012年第07期
《现代财经天津财经大学学报》
提高研究生辅导员工作投入的实证研究
第67-71页
关键词: 研究生辅导员 工作投入 组织公正感 职业认同 心理资本
2018年第03期
《江苏高教》
组织公正感
与工作绩效关系研究综述——兼及中介变量心理资本的提出
第66-71页
关键词: 组织公正感 工作绩效 心理资本
2018年第05期
《沈阳师范大学学报·自然科学版》
社会文化视角下的农民工心理契约违背机制
第653-659页
关键词: 心理契约违背 集体主义 信任危机 组织公正感
2018年第03期
《心理科学》
公正的启发理论述评
第447-454页
关键词: 组织公正感 公正的启发理论 分配公正 程序公正 互动公正
2004年第03期
《心理科学进展》
组织中的进谏行为
第69-71页
关键词: 进谏行为 evln 0cb 周边绩效 组织公正感
2005年第01期
《心理科学》
中学教师
组织公正感
现状及其归因分析
第41-42页
关键词: 组织公正感 互动公正 分配公正 程序公正
2010年第02期
《山西能源学院学报》
员工心理资本和职业认同在
组织公正感
与工作倦怠间的多重中介效应
第577-579页
关键词: 工作倦怠 组织公正感 心理资本 职业认同
2017年第07期
《中国心理卫生》
酒店员工敬业度与组织公正关系的研究——以北京某五星级酒店为例
第93-94页
关键词: 五星级酒店 员工敬业度 组织公正感 北京 问卷调查 在职员工 酒店员工 性关系
2016年第25期
《商场现代化》
绩效考核:你究竟惹谁了?
第63-66页
关键词: 绩效考核 压力和冲突 组织政治行为 组织公正感
2006年第09期
《中国人力资源开发》
企业员工的
组织公正感
第38-38页
关键词: 组织公正感 企业员工 tcl集团 跨国公司 薪酬标准 研发人员 国际市场 国内市场
2007年第09期
《大众心理学》
家长式领导与
组织公正感
的关系
第909-917页
关键词: 家长式领导 组织公正感 分配公正 程序公正
2007年第05期
《心理学报》
员工
组织公正感
与组织承诺关系的实证研究
第58-58页
关键词: 组织公正感 组织承诺 持续承诺
2008年第12期
组织公正感
与高校青年教师心理压力相关性问题分析
第119-120页
关键词: 组织公正感 青年教师 心理压力
2009年第08期
《商丘师范学院学报》
高校辅导员心理健康问题初探——基于
组织公正感
视角的分析
第116-118页
关键词: 组织公正感 辅导员 心理健康 调适
2010年第03期
《湖南人文科技学院学报》
组织公正感
与压力的关系:公平敏感性的调节作用
第40-44页
关键词: 组织公正感 压力 公平敏感性
2014年第02期
《玉溪师范学院学报》
家长式领导风格对员工安全绩效影响的实证研究
第670-674页
关键词: 家长式领导风格 组织公正感 安全绩效 仁慈领导 德行领导 威权领导
2016年第03期
《世界科技研究与发展》
组织公正感
理论及其在企业人力资源管理中的运用
第65-69页
关键词: 组织公正感 程序公正 人力资源管理
2008年第05期
《社会心理科学》
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