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实施人才支撑战略,构建人才创业平台
第210-210页
关键词: 综合竞争力 关键人才 创业平台 人才支撑 现有人才 大规模培养 新形势下 首要任务
2019年第35期
《农民致富之友》
景宁县人才培养使用的现状及应采取的对策
第274-275页
关键词: 培养使用 全面建设小康社会 专业技术人才 专业人才 人才培养工作 现有人才 景宁县 企业经营管理人才 人才队伍 第一生产力
2007年第S1期
《北方农业学报》
欠发达县域如何"引才"与"稳才"
第23-25页
关键词: 欠发达县域 人才观念 现有人才 引才 经济基础 科研教育 客观原因 人才队伍建设 引进人才 营造环境
2005年第04期
《新长征》
关于国有企业人才流失的对策探讨
第16-18页
关键词: 国有企业人才流失 现有人才 优秀人才 留住人才 企业发展 新特点 企业领导 新情况 人才队伍建设 企业文化
2004年第07期
《福建理论学习》
让人才成为战略资源
第47-47页
关键词: 新时期 高层次人才 现有人才 知识经济 地方经济 健康发展 经济发展 人才争夺 人才战略 开发人才资源
2004年第10期
《协商论坛》
加强员工流失风险管理
第36-36页
关键词: 国有商业银行 人力资源 流失风险 培育人才 减少员工 现有人才 规范化服务 员工流失 人力资本投资 开发利用
2007年第06期
《现代金融》
景宁县人才培养使用的现状及应采取的对策
第274-275页
关键词: 培养使用 全面建设小康社会 专业技术人才 专业人才 人才培养工作 现有人才 景宁县 企业经营管理人才 人才队伍 第一生产力
2007年第S1期
《内蒙古农业科技》
通榆县坚持外引内塑 加快各类人才培养
第-页
关键词: 通榆县 竞争上岗 经济社会 人才高地 人才队伍 开发人才资源 用人机制 现有人才 发展规划 人才选拔
2013年第08期
《新长征》
坚持“相马”、“赛马”机制并举 搞好企业人才队伍建设
第27-29页
关键词: 人才队伍建设 多元化发展战略 现代人力资源管理 现有人才 战略性人力资源管理 企业决策者 重要组成部分 人才流失 专业技术人员 赛马
2013年第02期
《铁道工程企业管理》
浅析当前电力企业人力资源管理
第8-9页
关键词: 人力资源管理 现有人才 管理机制
2012年第11S期
《办公室业务》
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