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生涯发展理论视域下的辅导员专业化培养模式创新第101-104页
关键词: 生涯发展理论  辅导员专业化  晋升路径  
2015年第11期 《江苏第二师范学院学报》
留住核心员工的法宝——双重职业路径探析第61-63页
关键词: 双重职业路径  人才升迁体系  绩效考核  晋升路径  
2006年第03期 《山东经济》
基于职业生涯规划的双重职业路径存在的问题与对策第74-75页
关键词: 双重职业路径  人才升迁体系  绩效考核  晋升路径  
2006年第05期 《理论学刊》
留住核心员工的法宝——双重职业路径探析第61-63页
关键词: 双重职业路径  人才升迁体系  绩效考核  晋升路径  
2006年第03期 《经济与管理评论》
冀中南区域民营企业人才多元晋升渠道设计第20-21页
关键词: 冀中南区域民营企业  人才  组织结构  晋升路径  
2012年第12期 《中小企业管理与科技》
军队审计能力框架的构建与运用第42-45页
关键词: 军队审计  能力框架  晋升路径  
2013年第03期 《军事经济研究》
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