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万科:股权分散下的
激励设计
第71-72页
关键词: 股权分散 激励设计 公司股权结构 精心设计 大股东 价格 额度 收购
2010年第04期
《商界》
浅析知识型员工的职业需求与激励对策
第-页
关键词: 知识型员工 职业需求 激励设计
2014年第05期
《经济视野》
EVA红利银行设计:基于中石油的案例研究
第88-89页
关键词: eva红利 银行薪酬 激励设计
2019年第03期
《江苏商论》
创新创业在闵行第四季优秀科技企业项目路演对接会
第95-95页
关键词: 创新创业 科技金融 企业项目 对接 路演 创业服务 激励设计 上海市
2018年第11期
《创业邦》
区块链及其对经济转型发展的意义
第46-47页
关键词: 区块 转型发展 意义 经济 技术突破 2008年 激励设计 商业逻辑
2018年第08期
《中国商界》
基于员工能力发展的薪酬
激励设计
第29-30页
关键词: 激励设计 能力发展 设计施工总承包 薪酬 员工 主营业务 专业技术人员 企业综合实力
2019年第05期
经营者
激励设计
需处理的几种关系
第110-111页
关键词: 激励设计 薪金激励 股权激励
2005年第01期
《重庆电子工程职业学院学报》
对经营者薪酬
激励设计
应注意的几种关系
第150-150页
关键词: 激励设计 薪金激励 股权激励 薪金与股权相结合方式 经营者 企业
2005年第12X期
《商场现代化》
企业业绩评价与经营者
激励设计
第49-50页
关键词: 经营者报酬 企业业绩评价 激励设计 业绩评价系统 报酬制度 经营企业 经营业绩 决定性
2005年第12期
《北方经济》
90后新生代员工福利激励形式设计探析
第69-70页
关键词: 90后新生代 员工福利 激励设计
2016年第21期
《现代商业》
医院工作的特点与
激励设计
的探讨
第3-5页
关键词: 医院工作 员工激励 激励设计
2007年第03期
《兵团医学》
我国股权激励存在的问题及对策
第231-231页
关键词: 股权激励方式 公司经营业绩 股票奖励 股票增值权 股票期权 激励方案 激励设计 股权收益
2007年第08Z期
《集团经济研究》
网络课程中的动机
激励设计
第52-54页
关键词: 网络课程 学习动机 激励设计
2007年第06期
《现代远距离教育》
蕴含扩张期权的投资项目决策行为研究
第28-35页
关键词: 扩张期权 波动性 信息不对称 道德风险 激励设计
2006年第02期
《管理科学学报》
新形势下企业研发人员的
激励设计
——基于宁波波导信息工程部的调查分析
第42-42页
关键词: 企业管理者 研发人员 信息工程 激励设计 波导公司 知识经济时代 竞争格局 战略资产 人员价值 宁波波导信息工程部
2006年第08S期
《职业时空》
激励过程设计
第47-49页
关键词: 激励设计 过程设计 企业组织 企业员工 激励机制 精神力 巴纳德 合作 个人
2006年第03期
《人才资源开发》
股票期权的
激励设计
第34-35页
关键词: 股票期权制度 激励设计 公司治理结构 利益最大化 自身利益 股东利益 报酬合约 经理人 理论界
2006年第03期
《企业改革与管理》
经营者
激励设计
需处理的几种关系
第79-79页
关键词: 激励设计 经营者 股权激励 报酬结构 长远发展 可预见性 薪金 风险 企业 收入
2006年第02X期
《商场现代化》
激励与约束机制博弈模型在知识型员工
激励设计
中的应用
第55-57页
关键词: 激励与约束 博弈模型 知识型员工 激励设计 管理者行为 应用 机制设计理论 信息不对称性
2007年第09期
《中外企业家》
城市品牌建设中的政企
激励设计
及信度分析
第58-60页
关键词: 城市品牌 激励设计 信度分析
2007年第01期
《经济问题》
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