作者：谷学辉 张善飞 曹雅骊企业文化制度文化建设经营观精神理念工作作风工作思路企业价值理念意识淡漠价值取向培训制度
摘要：<正>企业管理的基础是制度,企业文化建设的关键是制度文化建设,没有制度的支撑,企业文化的精神理念只能是一堆"口号"。一、制度是企业文化理念的载体每个企业都有自己的文化,承载和体现这些文化的不是标语口号,而是企业的制度。制度允许什么、禁止什么,奖励什么、惩罚什么,制度的制订是为了"好用"还是"好看",制度的执行是严格还是松懈,都反映了一个企业的工作思路和工作作风,都是企业价值观和经营观的真实体现。职工的认同和执行是企业文化的生命力所在。职工不会执行、不愿执
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