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交互性沟通:新时期劳动关系三方协调模式

作者:陈晓云协调劳动关系协调模式三方协调机制交互劳动者权益中国改革和谐稳定依法维护

摘要:劳动关系的和谐稳定是中国改革发展进入关键时期的重要课题。同志在党的十七大报告中明确要求,要“规范和协调劳动关系”,“依法维护劳动者权益”,加快推进以改善民生为重点的社会建设。目前,劳动关系的三方协调机制在我国属新生事物。三方协调机制是对劳动关系在较高层次的一种组织形式和制度保证。目前我国劳动关系的三方协调机制在制度立法和三方协调的决议权威性都是发展不足。

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经济导刊

《经济导刊》(CN:11-3053/F)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《经济导刊》以宣传社会主义市场经济、宣传改革开放为主旨,深入探讨我国经济发展与经济改革中的热点和难点问题;介绍发展市场经济的国际经验和新知识;重点探索适合中国国情的制度创新,尤其是金融体制和金融工具的创新、现有投资体制与投资方式的创新、企业制度的改革与创新,以及证券市场中的实际操作业务和实务理论。

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