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对国有施工企业留住核心人才的探讨

作者:陈红国有施工企业留住人才

摘要:人才问题是阻碍企业发展的重要原因之一,如何防止企业人才流失是一个企业当前紧迫问题。本文通过对国有施工企业核心人才流失问题的研究,透视土建施工行业发展现状,深入分析人才流失的根本原因,并针对性提出相应的遏制措施,具有一定的指导意义。

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进出口经理人

《进出口经理人》(CN:11-5491/F)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《进出口经理人》促进机电产品进出口和国际经贸合作。杂志定位:中国机电产品领域唯一以外贸实务为优秀的综合性期刊。读者对象:外贸经理人(CTO)。

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