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关于加强矿山职工思想政治工作的思考

作者:陈克松加强思想政治工作职工思想政治工作矿山基层思想政治工作思想观念市场经济提高认识改革进程经营管理模式新课题

摘要:随着改革的深入,矿山的经营管理模式及其发展方向会对部分职工的切身利益产生冲击,职工的思想观念、集体意识、工作的态度、敬业精神等也会不同程度的受到影响,面对新情况、新问题,如何加强矿山职工思想政治工作,是矿山基层思想政治工作所共同面临的新课题。下面就此结合工作实践谈点浅见。一、提高认识,是做好矿山职工思想政治工作的前提在深化改革进程中,市场经济对矿山职工的思想冲击是巨大的,不少人对思想政治工作的重要性和作用持有怀疑态度,产生模糊认识,认为市场经济讲求"实惠",不讲"思想","千讲万讲不如发奖"。基层从事思想政治工作的同志,首先必须要端正认识,走出思想误

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钢铁文化

《钢铁文化》(CN:42-1814/G0)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《钢铁文化》办刊宗旨坚持以马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,宣传党的路线方针政策,探索市场经济条件下企业思想政治工作的理论、思路、方法和规律,传播企业思想政治工作的新经验、新成果,努力为加强和改进企业思想政治工作服好务,为促进企业改革与发展服好务,为推动企业的三个文明建设,发挥理论指导和舆论导向作用。

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