作者：刘莉萍培训质量改革发展现代科技知识重要思想业余培训三个代表管理知识武钢集团公司思想政治素质
摘要："十五"期间是武钢改革发展的关键时期。按照"三个代表"的重要思想,努力造就一支思想政治素质好、经营管理能力强、熟练掌握现代管理知识和现代科技知识、富有创新能力的干部队伍,对武钢加快改革与发展、实现"十五"宏伟目标具有重要意义。根据中共中央组织部《2001-2005年全国干部教育培训规划》精神,武钢集团公司决定从2003年起,用3年时间对公司青山地区全体在岗科级干部进行一次现代管理知识轮训。党校、管院高度重视,把此项工作作为学校工作的重中之重,动员全校力量,选派最优秀的教师、配备最好的教学设施,安排最新、最前沿的现代管理课程,以一流的培训质量组织这一培训。经过一年的运作,脱产培训12期、767人;业余培训22期、3134人次,并取得了较成功的经验。
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